Nasza Loteria NaM - pasek na kartach artykułów

Pracodawca sprawdzi, czy pracownik jest zaszczepiony. Będzie mógł zwolnić niezaszczepionych?

Redakcja
Waldemar Kraska dodał również, że wiele związków i organizacji pracodawców zwracało się do resortu zdrowia z apelem, by dać możliwość sprawdzania, czy pracownik jest zaszczepiony
Waldemar Kraska dodał również, że wiele związków i organizacji pracodawców zwracało się do resortu zdrowia z apelem, by dać możliwość sprawdzania, czy pracownik jest zaszczepiony Grzegorz Dembinski
Pracodawca będzie mógł sprawdzić, czy jego pracownik zaszczepił się przeciwko COVID-19. Projekt w tym zakresie przygotowało już ministerstwo zdrowia. Przepisy mają zostać uchwalone przez Sejm podczas wrześniowego posiedzenia.

Zobacz wideo: Kiedy szczepimy dzieci przeciw koronawirusowi?

Waldemar Kraska, wiceminister zdrowia, poinformował na antenie RMF FM, że gotowy jest projekt ustawy, który da możliwość sprawdzenia pracodawcom, czy jego pracownicy są w pełni zaszczepieni przeciwko COVID-19.

- To trzeba zrobić ustawowo. Projekt jest w ministerstwie przygotowany i chcemy, aby na pierwszym posiedzeniu Sejmu ten projekt znalazł się w agendzie rozpatrywanych projektów. Chcemy, aby pracodawcy taką możliwość uzyskali, żeby mogli wiedzieć, który z pracowników jest zaszczepiony. Dla ich własnego bezpieczeństwa - mówił w RMF FM Waldemar Kraska.

Zdaniem wiceministra zdrowia, wszyscy pracodawcy powinni wiedzieć, który z pracowników jest zaszczepiony, a który nie ze względu na to, żeby ewentualnie osoby niezaszczepione – dla ich bezpieczeństwa – przesunąć w takie miejsce, gdzie kontakt ze współpracownikami czy klientami byłby jak najmniejszy.

Czy pracodawca będzie mógł zwolnić niezaszczepionego pracownika?

Na to pytanie Waldemar Kraska odpowiedział:

- Myślę, że aż tak daleko nie powinniśmy pójść. Zmiany mają wpłynąć na usprawnienie pracy w danym zakładzie pracy - mówił Waldemar Kraska.

Podał przykład taśmociągu, gdzie np. trudno zachować dystans między pracownikami, a wówczas pracodawca, wiedząc kto jest niezaszczepiony, może takiego pracownika przesunąć do pracy w innym miejscu, by nie miał tak dużego kontaktu z pozostałymi pracownikami.

Waldemar Kraska dodał również, że wiele związków i organizacji pracodawców zwracało się do resortu zdrowia z apelem, by dać możliwość sprawdzania, czy pracownik jest zaszczepiony, "ponieważ wiedzą, że każda absencja powoduje jakieś zawirowania gospodarcze".

Nie przegap

Dołącz do nas na Facebooku!

Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!

Polub nas na Facebooku!

Kontakt z redakcją

Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?

Napisz do nas!

Polecane oferty

Materiały promocyjne partnera
Wideo

Materiał oryginalny: Pracodawca sprawdzi, czy pracownik jest zaszczepiony. Będzie mógł zwolnić niezaszczepionych? - Gazeta Pomorska

Wróć na kielce.naszemiasto.pl Nasze Miasto